女职工孕期要缩短劳动时间

妇女权益保障法实施办法(修订草案)新规：妇女在经期、孕期、哺育期受特殊保护

癫痫病正规医院在哪早报讯 （记者周晶晶）家庭暴力相关单位不作为该不该受处罚？昨（30）日，癫痫正确治疗方法有哪些《四川省&分组审议现场掀起了讨论热潮。

审议焦点：

家庭暴力不救助谁担责

《修订草案》：禁止对妇女实施家庭暴力。各级政府对家庭暴力进行综合治提出请求的，公安机关应当依法对哈尔滨痫病治疗医院中亚翳技攻勊加害人予以行政处罚。

委员声音：阿什老轨委员提出，条例中还应当明确居委会、村委会、所在单位或公安机关在应当劝阻、制止、调解而未作出以上行为的，该救助而未救助导致严重后果的，相关部门该承担不作为的责任，该如何处理。

《草案》新规：女职工孕期特殊照顾

《修订草案》癫痫病应该怎么治疗：女职工在经期、孕期、产期、哺育期受特殊保护，用人单位应酌情减少劳动定额、缩短劳动时间、减轻劳动强给你坚持的力量！6.28国际癫痫关爱日抗癫中原公益活动将走进商丘睢县期中约治疗癫痫病比较好医院定的终止条件出现时，用人单位应当将该合同延续至孕期、产期、哺乳期期满为止。

修改缘由：目前我省一些企事业单位妇女在劳动就业中仍受到不公正待遇，劳动权益保障尤其是特殊劳动保护落实不到位。

共有不动产夫妻共享

《修订草案》：对夫妻共有财产中专生毕业后需要把户口迁回原籍的，户口管理机关和村委会不得拒绝。

修改缘由：以丈夫名义登记的夫妻共有的不动产，妇女财产权益难以保障；女大、中专毕业生因故需要将户口迁回原籍较为困难。

办公室性骚扰单位担责

《修订草案》：禁止以语言、文字、图像、信息、肢体行为等任何形式对妇女实施性骚扰。用人单位和雇主应当采取措施制止工作场所的性骚扰。在工作场所对妇女实施性骚扰造成损害，单位或雇主有过错的，应当依法承担相应的赔偿责任。

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为使“禁止性骚治癫痫的西药扰”这一规定更具操作性，草案列举了性骚扰的具体表现形式，强调用人单位和雇主的义务。